المناصب بين تكليف الواجب واستعلاء النفوذ – قراءة قانونية وأخلاقية... في المجتمعات التي خاضت نضالًا طويلًا من أجل #الحرية و #العدالة، تبرز قضية #تداول_المناصب كاختبار حقيقي لمصداقية الشعارات التي رفعتها تلك الحركات وفي هذا السياق، يُذكرنا البيت الشعري: "وأعز ما يبقى ودادٌ دائم إن المناصب لا تدوم طويلاً" بأن القيم والمبادئ هي الإرث الحقيقي الذي يبقى، بينما المناصب ليست سوى تكليف مؤقت لا يخلّد أحدًا. أولًا: المناصب في #ميزان_القانون من الناحية القانونية، المناصب العليا في الدولة – سواء التشريعية، التنفيذية، أو القضائية – تقوم على مبدأين أساسيين: 1. التكليف لا التشريف: تولي المنصب هو تفويض من #الشعب لتحقيق #المصلحة_العامة، وليس وسيلة لتحقيق منافع شخصية أو التسلط على الآخرين. 2. #التداول_السلمي_للسلطة: الدساتير الحديثة تؤكد أن المنصب ليس ملكًا خاصًا لشخص أو فئة بعينها، بل هو متغير تبعًا لإرادة الشعب، وهو ما يعزز الرقابة والمساءلة. ثانيًا: الاستعلاء على #أبناء_الثورة – خيانة للقيم من المفارقات المحزنة أن نرى بعض مناضلي الأمس، الذين كانوا جزءًا من النسيج النضالي، يتحولون...